Presse
Als EdTech-Unternehmen gestaltet PINKTUM digitale Lernlösungen für die Personalentwicklung. Wir informieren regelmäßig über eigene wissenschaftliche Erkenntnisse, Soft Skills Studien und KI-Innovationen, die das menschliche Lernen in der Zukunft verändern.
Sven Odia beteiligt sich an PINKTUM
Das Team von PINKTUM erhält von der Bescheinigungsstelle Forschungszulage (BSFZ) im Auftrag des Bundes das BFSZ-Siegel für seine Innovationskompetenz.
Bund fördert KI-Innovationen von PINKTUM
Das Team von PINKTUM erhält von der Bescheinigungsstelle Forschungszulage (BSFZ) im Auftrag des Bundes das BFSZ-Siegel für seine Innovationskompetenz.
Repräsentative Umfrage: Führungskräfte überschätzen ihre Fähigkeiten
46 % der Erwerbstätigen sagen, dass ihre Führungskräfte firmeninterne Machtkämpfe nicht aktiv unterbinden. Die Chefs sehen das anders.
68 % der Personalverantwortlichen beklagen mangelndes KI-Know-how in Unternehmen
Gegen den Trend: Warum sich Künstliche Intelligenz in der Personalentwicklung langsamer durchsetzt
Dr. Matthis Schneegaß ist neuer COO bei PINKTUM
PINKTUM beruft Dr. Matthis Schneegaß als COO in die Geschäftsführung
Hybrides Arbeiten und Führen: PINKTUM schafft E-Training-Angebot speziell für die Personalentwicklung
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Kristina Behrend
Head of Communications
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